আপনার প্ল্যান্টের জন্য ডিজিটাল সময় ট্র্যাকিং, যা আপনার টিম ডেটা এন্ট্রি করার জন্য যে অ্যাকশনটি ব্যবহার করে, সেই একই অ্যাকশনের মাধ্যমে রেকর্ড করা হয়।

২০১৯ সাল থেকে সকল কোম্পানির জন্য কর্মঘণ্টা লিপিবদ্ধ করা বাধ্যতামূলক করা হয়েছে। বিধিমালাটি সম্পূর্ণরূপে ডিজিটাল পদ্ধতির দিকে এগোচ্ছে, যেখানে কাগজ ও এক্সেল নিষিদ্ধ করা হয়েছে, এবং যদিও নতুন অধ্যাদেশটি এখনও প্রক্রিয়াধীন, শ্রম পরিদর্শক সংস্থা ইতোমধ্যেই যেসব নথিকে অবিশ্বস্ত বলে মনে করছে, সেগুলোকে অনুমোদন দিচ্ছে। এখন একটি ডিজিটাল ব্যবস্থা গ্রহণ করলে সেই ঝুঁকি এড়ানো যাবে।

এর সপক্ষে যুক্তি দেওয়া ক্রমশ কঠিন হয়ে পড়ছে। এক্সেল সম্পাদনাযোগ্য এবং তাই এতে কারচুপির সুযোগ থাকে, ফলে শ্রম পরিদর্শক দপ্তর এটিকে নির্ভরযোগ্য বলে বিবেচনা নাও করতে পারে। SentyHub এই প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য সময়চিহ্নযুক্ত ও কারচুপি-প্রতিরোধী নথি তৈরি করে।

না। স্প্যানিশ নিয়ম অনুযায়ী ব্যতিক্রমী ক্ষেত্র ছাড়া সময় ট্র্যাক করার পদ্ধতি হিসেবে বায়োমেট্রিক্স নিষিদ্ধ। SentyHub বায়োমেট্রিক ডেটা ব্যবহার না করে পিন, কার্ড বা এনএফসি/আরএফআইডি দ্বারা কর্মীদের শনাক্ত করে।

না। কর্মঘণ্টার রেকর্ড রাখা একটি শ্রম বাধ্যবাধকতা, যা খাদ্য নিরাপত্তা শংসাপত্রের উপর নির্ভরশীল নয়। এগুলো ভিন্ন ভিন্ন কাঠামো। SentyHub একই প্ল্যাটফর্মে ফুড ডিফেন্স এবং টাইম ট্র্যাকিং উভয়ই অন্তর্ভুক্ত করে।

হ্যাঁ। প্রতিটি রেকর্ড টেম্পার-প্রুফ, টাইমস্ট্যাম্পযুক্ত এবং একজন কর্মীর সাথে সংযুক্ত থাকে। এটি বর্তমান শ্রম আইন অনুযায়ী প্রয়োজনীয় সময়ের জন্য সংরক্ষণ করা হয় এবং শ্রম পরিদর্শকের প্রত্যাশিত ফরম্যাটে রপ্তানি করা হয়, যা ITSS ইন্টারঅপারেবিলিটির জন্য প্রস্তুত থাকে।