Ajanseuranta ja aikataulut

Digitaalinen ajanseuranta laitoksellesi, tallennettuna samalla toiminnolla, jota tiimisi käyttää sisäänpääsyyn

Manipuloinnilta suojatut, aikaleimatut työaikakirjaukset valmiina työsuojeluviranomaiselle. Ne perustuvat samaan kulunvalvontaan, jota Food Defense -suunnitelmasi edellyttää. Yksi päätelaite kattaa kaksi velvoitetta.

Ratkaisu

Työaikarekisterit, jotka työtarkastusvirasto hyväksyy

SentyHub tallentaa sisäänkäynnin, ulosmenon ja murtumiset ainutlaatuisella identiteetillä ja aikaleimalla. Jokainen asiakirja on väärentämätön ja säilytetään niin kauan kuin laki vaatii.

Työaikakirjaus · M. García Tänään

Tänään ei kelloja

Työtunnit0h 00m
Auditointiloki

Jokainen toiminta on tallennettu tähän

Tarkastusraportti
Vireillä

Yhteensopiva formaatti · aikaleimattu · säilytetään lain edellyttämällä tavalla

Automaattinen demo: syöte, tulostus, estetty muokkausyritys ja raportti — koko prosessi silmukassa.

Sama entry-brändi, kaksi kohdetta

Excel-taulukko Muokattavissa
TyöntekijäSisäänkäynti
M. Garcia 08:00
R. Ortiz07:02

Se on muokattu jättämättä jälkiä. Tarkastus ei pidä sitä luotettavana.

SentyHubin työaikakirjaus sinetöity
M. García · Osallistuminen 06:58

Aikaleima 06:58:04 · Henkilöllisyys vahvistettu

Muokkausyritys estetty

Manipulointisuojattu, aikaleimattu ja täysin kirjattu – kaikkea, mitä taulukkolaskenta ei voi olla.

Alusta

Täydellinen työaikarekisteri, ilman aukkoja selitettäväksi

Sisääntulo, uloskäynti ja tauot

Jokaisen työntekijän tarkka työpäivä: työajat, tauot ja ylityöt.

Uniikki tunniste

PIN-koodi, kortti tai NFC/RFID. Ilman biometriaa, jonka laki kieltää menetelmänä.

Aikaleimaukset

Jokainen tietue on suojattu muutoksilta, tarjoten lain edellyttämän luotettavuuden.

Muutosloki

Kaikki korjaukset kirjataan: kuka, milloin ja miksi.

Vuorot ja ylityöt

Vuoroja, poissaoloja ja tapahtumia samasta paneelista.

Lain edellyttämä säilyttäminen

Asiakirjat säilytetään lain edellyttämän ajan, valmiina kuultavaksi.

Vaatimustenmukainen vienti

Työaikaraportti työsuojeluviranomaisen (ITSS) edellyttämässä muodossa.

Pääsy tietoihisi

Jokainen työntekijä tarkistaa työaikansa, mikä on oikeus, jonka säädökset tunnustavat.

Kellon sisääntulo = sisääntulo Vain SentyHubissa

Tiimisi leimaa työajan samalla toiminnolla, jolla se kulkee laitokseen.

Vaatimustenmukaisuus

Kaikki toiminnot vastaavat työaikakirjausten vaatimuksia

Työaikatiedot ovat lakisääteinen velvoite, johon liittyy erityisiä teknisiä vaatimuksia. SentyHub tuottaa ja säilyttää tietueet tavalla, joka täyttää työsuojeluviranomaisen luotettavuusvaatimukset.

Digitaalinen tallenne

Sähköinen ajanseuranta

Mitä se vaatii?

Ajanseuranta elektronisen järjestelmän kautta; paperi ja Excel eivät enää ole voimassa.

Miten SentyHub täyttää sen

100 % digitaalinen ajanseuranta, verkkopaneeli ja paikan päällä olevat päätelaitteet.

Uniikki tunniste

Yksiselitteinen viittaus

Mitä se vaatii?

Jokainen merkintä on yksiselitteisesti työntekijän ansioitsija.

Miten SentyHub täyttää sen

PIN-koodi, kortti tai NFC/RFID, ilman biometrisiä tietoja (kielletty menetelmä).

Muuttumattomuus ja jäljitettävyys

Tietueet ja auditointiloki

Mitä se vaatii?

Ei mahdollista muuttaa tai poistaa tietueita jättämättä jälkiä, ja kaikilla muokkauksilla on historia.

Miten SentyHub täyttää sen

Väärentämätön asiakirja, jossa on aikaleima ja täydellinen muutoslokki: henkilöllisyys, päivämäärä ja syy.

Suojelu

Lain vaatima

Mitä se vaatii?

Asiakirjojen säilytys lain määrittelemän ajanjakson aikana.

Miten SentyHub täyttää sen

Työntekijöiden pitäminen voimassa olevien työvoimasäädösten mukaisesti, välittömällä kuulemisella.

Pääsy: Tarkastus ja työntekijä

ITSS ja oikeus konsultointiin

Mitä se vaatii?

Etäyhteys ja yhteentoimivuus tarkastuksen kanssa sekä työntekijän oman rekisterin kuuleminen.

Miten SentyHub täyttää sen

Todennettavissa oleva vienti valmisteltu ITSS:lle ja yksilöllinen konsultaatioportaali jokaiselle työntekijälle.

Digitaalisten työaikakirjausten säännöt ovat vielä viimeistelyssä, joten niiden lopulliset tekniset määrittelyt saattavat muuttua. SentyHubia päivitetään, kun oikeudellinen kehys tarkentuu. Työaikatiedot ovat olleet pakollisia Espanjassa jo vuodesta 2019 lähtien.

On tärkeää olla selkeä

"Työaikatiedot ovat laillinen velvollisuus, eivät IFS tai BRCGS vaatimus." Ne ovat erillisiä kehyksiä—ja SentyHub hoitaa molemmat yhdellä alustalla.

Sama alusta, joka tuottaa todisteita Food Defense -suunnitelmastasi, tallentaa tiimisi työpäivän työlainsäädännön mukaisesti. Kaksi velvollisuutta, yksi työkalu.

Alustan etu

Yksi toiminto sisään ja kello sisään

Kun työntekijä astuu tehtaalle, hän kirjautuu sisään. Yksi totuuden lähde, ilman päällekkäisiä päätteitä, dataa tai kustannuksia.

M. Garcia06:58 NFC
ele
KulunvalvontaFood Defense -merkintä tallennettu
TyöaikatilastotKello sisään · Aikaleimattu

Yksi järjestelmä, ei kaksi

Käyttöoikeuksien hallinta ja ajanseuranta jakavat alustan, terminaalin ja datan.

Ilman kustannusten kaksoislaskua

Et maksa kahdesta lisenssistä ratkaistaksesi kaksi peräkkäistä velvoitetta.

Data, joka sopii

Pääsytieto ja päivärekisteri eivät koskaan ole ristiriidassa keskenään, koska ne ovat sama asia.

Myöhästyneet kellotunnit, ratkaistu

Jos joku unohtaa kirjautua sisään, pääsylokissa näkyy sisäänpääsy, videotodisteiden kera. Lisää kellon kiinnitys manuaalisesti ja liitä todisteet pöytäkirjaan.

Toteutus

Paperista työsuojeluviranomaisen hyväksymiin tietueisiin muutamassa päivässä

Vuoro- ja työntekijäkokoonpano
Vuorot
Aamuvuoro · 06:00–14:00 Aktiivinen
M. García · rekisteröity
Päiväsäännöt OK

Usein kysytyt kysymykset

Usein kysytyt kysymykset työajan seurannasta ja työaikarekistereistä

  • Kun ajanseuranta ja Food Defense -kulunvalvonta ovat erillisiä, maksat kahdesta järjestelmästä, ylläpidät kahta terminaalia ja pidät kirjaa, jotka saattavat olla ristiriidassa keskenään. SentyHub yhdistää nämä: työntekijät kirjautuvat sisään sisään mennessään, antaen sinulle yhden totuuden lähteen siitä, ketkä ovat paikalla ja milloin lähtien.

Noudata työaikarekisterivaatimuksia ennen tarkastusta

Ottakaa vuorot ja henkilökunta mukaan. 20 minuutin kuluttua näytämme sinulle, miltä laitoksesi työaikatiedot näyttäisivät – ja mitä nykyisestä järjestelmästäsi puuttuu.